Norma Regulamentadora NR-05

Treinamento NR-05

CIPA – Representante Nomeado - Grau de Risco 2

Capacite o trabalhador designado como representante da NR-05 em estabelecimentos de risco moderado, fornecendo conhecimento técnico e legal para atuar preventivamente na identificação, comunicação e controle dos riscos ocupacionais.

Sobre o Treinamento NR-05 Representante Nomeado Grau de Risco 2

Formação específica para representantes da NR-05 em empresas de risco moderado

Objetivo

Capacitar o trabalhador nomeado como representante da NR-05 em estabelecimentos de Grau de Risco 2, assegurando conhecimento técnico e legal para atuar preventivamente na identificação, comunicação e controle dos riscos ocupacionais.

Público-Alvo

Empregados designados para representar formalmente a NR-05 em empresas que, por não atingirem os critérios de dimensionamento da CIPA, adotam o modelo de representação individual em ambientes de risco moderado.

Carga Horária

12 horas de formação direcionada para representantes nomeados em empresas de Grau de Risco 2, adequada às necessidades de estabelecimentos de risco moderado.

Certificação

Certificado emitido em conformidade com os requisitos da NR-5 e NR-1, válido para cumprimento das obrigações regulamentares da empresa.

Conteúdo Programático

Atribuições do Representante

Atribuições do representante nomeado conforme NR-5, identificação dos riscos do ambiente de trabalho específicos para Grau de Risco 2.

Acidentes e Doenças

Acidentes e doenças ocupacionais: causas e prevenção, noções sobre higiene ocupacional e ergonomia em ambientes de risco moderado.

Análise e Comunicação

Análise e comunicação de situações de risco, técnicas de identificação e reporte adequado para empresas de risco moderado.

Fundamentos GRO/PGR

Fundamentos do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) e integração com o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) conforme NR-1.

Legislação Aplicável

Legislação aplicável à segurança e saúde no trabalho, direitos e deveres dos representantes em ambientes de risco moderado.

Prevenção ao Assédio

Práticas de prevenção contra o assédio e violência no trabalho, promovendo ambiente respeitoso e seguro para todos os colaboradores.

Modalidades Disponíveis

Escolha a modalidade que melhor se adapta às necessidades da sua empresa de risco moderado

Presencial

Treinamento totalmente presencial realizado nas instalações da empresa ou em local designado, com interação direta e práticas específicas para risco moderado.

Híbrido (Recomendado)

Combinação de EaD e presencial, com mínimo de 4 horas presenciais, oferecendo flexibilidade e momentos práticos específicos para representantes de risco moderado.

Principais Benefícios

Por que escolher nosso treinamento de NR-05 Representante Nomeado Grau de Risco 2

1

Conformidade Específica

Atende às exigências da NR-5 para representantes nomeados em empresas de Grau de Risco 2, garantindo conformidade legal adequada

2

Formação Especializada

Conteúdo direcionado para representantes de empresas de risco moderado, com 12 horas de formação focada nas necessidades específicas deste segmento

3

Integração PGR/GRO

Alinhamento com os fundamentos do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) da NR-1

4

Ferramentas Práticas

Fornece ferramentas práticas para colaborar com a empresa na preservação da saúde e integridade dos trabalhadores em ambientes de risco moderado

Capacite seu representante nomeado para risco moderado

Entre em contato conosco e saiba como nosso treinamento pode preparar o representante da sua empresa para atuar com eficácia na prevenção de riscos em ambientes de risco moderado.